フルタイムで働いているときは、支出を追跡し、収入の割合を使用して予算を立て、実際に余裕のある金額を把握することができます。しかし、月ごと、さらには毎週のお金の割り当てという観点から考えることが、お金を考える最も効果的な方法であるとは限りません。
ただし、時給を計算すると、どれくらいの賃金かを把握するのに役立ちます。実はたとえば 10 時間の労働にかかる費用と、それに見合う価値があるかどうか。
たとえば、年収 50,000 ドル、週 40 時間勤務、2 週間の有給休暇を取る場合、時給は 25 ドルになります (50,000 ドルを労働時間 2,000 で割ったもの)。使用できますこの電卓年収を時給に換算します。
さて、何かを購入したり、ある種の大きな買い物をしようと考えている場合は、それを「買える」かどうかという視点から、どれだけの労働時間がかかるかという視点に変えることができます。たとえば、100 ドルのドレスには 4 時間余分に仕事をする価値がないことが分かるかもしれません。
それはある意味で似ています「封筒」予算編成システム、実際にどれだけのお金を費やしているのかをより具体的に把握できるという点で。封筒システムではドルを物理的に保持して持ち出す必要がありますが、時給を計算すると、何かを買うために文字通りの時間とエネルギーがどれだけ費やされるかを振り返ることができます。
もちろん、福利厚生、休暇時間、祝日、退職金、一般的な安定性などを考慮すると、フルタイムと時間給は 1 対 1 の比較ではありませんが、簡潔に表現できます。 (そして、上にリンクされている計算ツールを使用すると、これらの変数の一部を含めるオプションが提供されます。) 一度それを理解すると、普段何も考えずにお金を使っているアイテムやサービスの価値について、異なる視点を持つことができるかもしれません。
